摘要：
以UTAUT模型为理论基础，构建综合档案馆馆员人工智能技术接受意愿模型，采用问卷调查法进行实证研究。结果表明：绩效期望、付出期望、社会影响对馆员人工智能接受意愿具有显著正向影响，其中绩效期望的作用最大；性别、年龄在自变量与因变量关系中不存在显著调节效应，研究结论拓展了UTAUT理论在档案领域的应用，为综合档案馆推进人工智能技术应用提供了理论参考和实践指导。
张 烨. 基于 UTAUT模型的综合档案馆馆员对人工智能技术的接受意愿研究[J]. 山西档案, 2024, 278(6): 124-.
